Werkgevers hebben minder aandacht voor mentaal welzijn werknemers. Ze geven ook aan dat hun werknemers minder autonomie in hun werk hebben dan in eerdere jaren. Opvallend is dat de autonomie in 2021 zelfs lager ligt dan in 2010. Dit blijkt uit de Werkgevers ... lees verder
Psychosociale arbeidsbelasting
Van onze partner Sdu HSE
Wat kan een werkgever doen tegen seksuele intimidatie?
Bij seksuele intimidatie gaat het om opmerkingen, gebaren en handelingen die seksueel getint zijn en die werknemers als ongewenst ervaren. Het kan gaan om verbaal en non-verbaal gedrag en om fysiek contact. Het is goed mogelijk dat de dader zich er niet bewust ... lees verder
Van onze partner Sdu HSE
Wat zegt de wet over seksuele intimidatie?
Ongewenst gedrag op de werkvloer kan verschillende vormen aannemen. Het kan gaan om pesten, om discriminatie, maar ook om seksuele intimidatie. Seksuele intimidatie is een serieus probleem met ernstige gevolgen voor betrokkenen. In de eerste plaats voor het ... lees verder
Van onze partner Sdu HSE
CBS: Helft werknemers in overgang ondervindt hinder op werk
Van alle vrouwelijke werknemers in de overgang heeft ruim de helft (55 procent) daar op het werk last van. Ze zeggen minder goed te functioneren door pijn, vermoeidheid en opvliegers. Ook kunnen ze zich minder goed concentreren. Dat melden het CBS en TNO ... lees verder
Hoe herken je seksuele intimidatie?
Seksuele intimidatie is soms lastig te herkennen. Het kan opzettelijk plaatsvinden, maar ook onbedoeld. Een belangrijke stelregel is dat niet de intentie van de dader van belang is, maar om hoe de ontvanger het ervaart: wat voor de één onschuldig is, kan de ... lees verder
Onderzoek: veel gezondheidsproblemen bij arbeidsmigranten door slechte werk- en leefomstandigheden
Arbeidsmigranten kampen door slechte werk- en leefomstandigheden vaak met gezondheidsproblemen, maar ze melden zich niet snel ziek. Onder meer uit angst om hun baan te verliezen blijven mensen lang rondlopen met fysieke en mentale klachten, schetst ... lees verder
Experimenteren met het werken thuis en op kantoor; Inspiratie en lessen uit de praktijk
In opdracht van het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid heeft Capgemini tien verschillende organisaties geïnterviewd over het hybride werken. De hieruit voortkomende rapportage geeft inzicht in de praktijk van hybride werken en hoe deze ... lees verder
Van onze partner Hub Creations
Podcast: Een beetje stress om goed te presteren? Noem het voortaan een uitdaging.
Karel Bootsman is zijn carrière begonnen als psychiatrisch verpleegkundige en later in het vak van Arbeidsdeskundige gerold. Daarnaast heeft hij een master in stressmanagement. Door deze combinatie van kennis heeft hij interessante inzichten. In deze podcast ... lees verder
Onderzoek naar sociale veiligheid in de Tweede Kamer
Kamervoorzitter Vera Bergkamp gaat een onderzoek instellen naar de sociale veiligheid onder Tweede Kamerleden, fractiemedewerkers en ambtenaren. Het onderzoek moet een beeld geven over het werkklimaat in de Tweede Kamer. Bergkamp wil omgangsvormen en feedback ... lees verder
‘Veiligheid op het werk gaat niet alleen over bouwhelmen’
Onthullingen over gebeurtenissen bij The Voice of Holland hebben een nationale discussie over seksuele intimidatie in werksituaties op gang gebracht. De FNV wil wetgeving die vertrouwenspersonen verplicht maakt. De bond heeft zelf een meldpunt voor de ... lees verder