De Autoriteit Persoonsgegevens (AP) heeft twee grote bedrijven onderzocht die de temperatuur van hun personeel meten vanwege corona. Beide bedrijven, waaronder een multinational, hebben de Algemene verordening gegevensbescherming (AVG) overtreden, dat meldt de toezichthouder donderdag.
Sinds de uitbraak van het coronavirus in Nederland krijgt de AP veel vragen en klachten over temperatuurmetingen in de horeca, winkels, fabrieken en kantoren. De twee onderzochte werkgevers verwerken gezondheidsgegevens van hun werknemers.
Persoonsgegevens
‘Dat is in dit geval niet toegestaan’, aldus Monique Verdier, vicevoorzitter van de AP. ‘Een lichaamstemperatuur is een persoonsgegeven als deze temperatuur te herleiden is tot een specifiek persoon. Bij beide organisaties is dit zo. De organisaties kunnen namelijk achterhalen wie een normale of een te hoge temperatuur heeft. Een lichaamstemperatuur zegt iets over iemands gezondheid. Daarom is het niet alleen een persoonsgegeven, maar ook een gezondheidsgegeven. En gezondheidsgegevens zijn bijzondere persoonsgegevens, waarvoor speciale regels gelden.’
Toestemming geldt niet
Het is meestal verboden om bijzondere persoonsgegevens te verwerken, tenzij er een uitzondering uit de wet geldt. Een mogelijke uitzondering is als iemand uitdrukkelijke toestemming geeft. Een van de twee bedrijven vraagt direct voorafgaand aan de meting toestemming aan de werknemers om hun temperatuur op te meten. Toch geldt die toestemming niet, legt Verdier uit. ‘Mensen moeten in vrijheid toestemming kunnen geven, maar werknemers zullen zich vaak onder druk gezet voelen om toestemming te geven aan hun werkgever. Bovendien mag toestemming weigeren geen nadelige gevolgen hebben. Bij dit bedrijf mochten medewerkers die weigerden niet naar binnen. Daardoor is de temperatuurmeting op deze manier dus niet toegestaan.’
Opnieuw controleren
Beide organisaties zijn aangespoord om zaken te verbeteren. Over enige tijd controleert de AP de organisaties opnieuw om vast te stellen of de manier van temperaturen is aangepast.
Lees meer: AP
Meer coronanieuws
Tipsheet helpt werkgevers om te gaan met seksuele intimidatie op de werkvloer
Een derde van werkend Nederland heeft te maken met grensoverschrijdend gedrag
Geef een antwoord
Je moet inloggen om een reactie te kunnen plaatsen.